Zertifizierung von Präventionsangeboten

Die Zertifizierung von Kursen in der Datenbank der Zentrale Prüfstelle Prävention gilt in der Regel für 3 Jahre. Die Kooperationsgemeinschaft gesetzlicher Krankenkassen zur Zertifizierung von Präventionskursen – § 20 SGB V ist verpflichtet regelmäßig zu überprüfen, ob die Präventionsangebote den Kriterien des Leitfaden Prävention entsprechen. Der Leitfaden Prävention gibt eine Zertifizierung für Präventionskurse von 3 Jahren vor. Vor dem Hintergrund der Innovationsdynamiken in der Informations- und Kommunikationstechnologie werden Online-Kurse/interaktive Selbstlernprogramme zunächst für ein Jahr zertifiziert.

Bezüglich der Erstattung von Kursgebühren besteht bei den gesetzlichen Krankenkassen keine einheitliche Regelung. Jede Krankenkasse hat ihre eigene Satzung und bestimmt in dieser individuell die Art (z. B. Häufigkeit) und Höhe der Bezuschussung. Genaue Angaben zur Erstattungsregelung können Sie entweder direkt bei der Krankenkasse erfragen oder auf der Homepage der jeweiligen Krankenkasse nachlesen.

Nein. Es gibt systembedingt keine Möglichkeit, Ihnen eine Fristverlängerung zu gewähren, um die nachgeforderten Unterlagen zur Konzeptprüfung einzureichen. Das bedeutet, sollte es Ihnen innerhalb der angesetzten 15 Kalendertage nicht möglich sein, die fehlenden Unterlagen nachzureichen, wird die Bearbeitung Ihres Konzeptes automatisch eingestellt. Zugleich wird systemseitig der Status „Abgelehnt: Konzept nicht prüfbar (Konzept nicht vollständig/Prüfantrag nicht gestellt)“ vergeben. Bitte stören Sie sich nicht an dieser Benennung, diese ist nur als Vermerk für die Zentrale Prüfstelle Prävention zu verstehen und ist keinesfalls für Dritte sichtbar.

Der Leitfaden Prävention führt für das jeweilige Präventionsprinzip bzw. Entspannungsverfahren die entsprechenden Inhalte und Umfänge auf. Die detaillierten fachlichen Inhalte zu den einzelnen Kompetenzfeldern sind im Dokument „Kriterien zur Zertifizierung“ (Stand 19.12.2024) unter den Nutzerhilfen nachzulesen. Das Dokument konkretisiert den Leitfaden Prävention. Die Inhalte des Dokuments sind ebenso verbindlich wie der Leitfaden Prävention.

Die fachlichen Mindeststandards beinhalten fachwissenschaftliche, fachpraktische und fachübergreifende Kompetenzen, die Kursleitende im Rahmen ihrer Qualifizierung erworben haben müssen, damit ihr Präventionsangebot durch Krankenkassen gefördert werden kann.

Die nichtformale berufliche Qualifizierung mit Abschluss im Handlungsfeld Bewegungsgewohnheiten und für die fernöstlichen Entspannungsverfahren (Hatha-Yoga, Tai-Chi und Qigong) muss in einer zusammenhängenden Ausbildung (ein Curriculum) erworben worden sein. Die Ausbildung muss mit einer Prüfung abgeschlossen und der Ausbildungserfolg mit einem Zeugnis oder einer Urkunde nachgewiesen werden.